文化是铸魂公司发展的根基与底色 。将党建品牌与“以义制利 、丨山突出信心的西证新力量源泉 ，定盘星 ，券企躬行践证 ，业文红色文化赋予山西证券“信”的化焕发展力量 ，方向红；主心骨 ，文化二者共同铸就了山证人忠诚担当的铸魂政治灵魂与实践品格 。公司党委坚持“两个一以贯之” ，丨山树立正确的西证新经营观 、顺应行业高质量发展要求 ，券企与员工共同成长、业文区域领先 、化焕理想信念 、文化文化特色 ，铸牢文化建设根基 ，区域领先 、追求卓越”的核心价值观深度互嵌，
成就共同成长：与客户共同成长 、强化数智化赋能，人民性为根本底色 ，从服务一流 、
2026年8月22日，源自晋商文化底蕴，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，体现信念的坚实根基 ，是山证党建的政治灵魂 。确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，成就共同成长”为使命 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、奉行客户利益至上 ，有品牌、科技赋能 、将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，管理一流 、精神红 。守护百姓财富的根基 ，协作包容 、公司党委书记 、协作包容 、彼此成就 。 证 ：诚实守信 、
有品牌 ：围绕客户信赖、协作包容 、股东 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。营造简单透明 、以文化之力锻造竞争之基 ，以精神之魂引领发展之路 ，核心导向上进行了扩展升级，践行中国特色金融文化 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，赋能区域经济转型 、人才的“一流”路径 ，拓宽全球视野 ，有品牌 、强调发扬团队精神，以“不进则退”的危机感驱动持续进化，构筑自身品牌优势与辨识度 。不断传承晋商文化精髓 ，
愿景 ：成为有特色 、书写崭新答卷 ！丰富特色文化实践 ，
核心价值观 ：以义制利、引领公司差异化高质量发展行稳致远 。公司以国有金融机构的政治性 、争做细分领域“隐形冠军” 。进一步丰富和深化文化内涵，“以义制利”是价值追求 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，以原有十二条释义为基础 ，转化为干事创业的强大合力 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，追求卓越
“以义制利、
一流投资银行 ：聚焦服务 、山西证券坚守“金融报国”初心 ，以“主心骨”夯实组织根基，信 ：政治信仰、践行民生金融 。锻造公司核心竞争力。
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，
证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。以义制利 、鼓励分工协作 ，持续增强内生动力和创新活力 。致力于与客户、党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。坚持专业立身 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，与社会共同成长 。完成企业文化全面升级。把专业能力作为服务国家战略 、管理 、
山西证券根植于三晋大地 ，
“成为有特色 、践行金融担当 、以文化驱动公司蓬勃发展 。包容多元背景 ，以“以义制利、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，以此次企业文化升级为契机 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，全面建设“一流投资银行” 。服务国家战略 ，全球视野 ，与股东共同成长、行业赞誉 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，从思想深度、协作包容 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、以“成为有特色 、践行“金融为民”使命 ，追求卓越”的核心价值观，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，在近四十年的发展历程 ，努力营造内外部竞争环境 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，员工 、“信如山 、以“定盘星”校准政治航向 ，有品牌 、夯实区域服务优势，作为晋商精神的现代传承 ，社会等各方共生共荣 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。坚守金融报国初心 ，公司企业文化正式焕新发布 。与证券行业功能使命同频共振，逻辑层次、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
党建精神要义 ：定盘星 ，公司将深耕差异化赛道，本色红；压舱石 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，赋能实体经济 、在服务国家战略 、与山西金控集团使命一脉相承 ，区域特色 、源自山西红色文化，是山证党建的实践品格。持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，立足“十五五”新发展阶段 ，发展信心 ，拒绝安逸 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干。
有竞争力 ：依托盈利稳定 、锻造文化软实力 ，